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鞍钢集团9项思想政治工作研究成果获奖

  近日,记者从2018年中国冶金政研会理事大会上获悉,鞍钢集团9项思想政治工作研究成果被评为2018年冶金行业党建思想政治工作研究优秀成果。

  2018年以来,鞍钢广大思想政治工作者认真贯彻落实集团公司党委安排部署,积极做好改革发展中的职工思想政治工作,加强思想政治工作研究,形成了一批高质量的研究成果。按照年初立项、年中推进、年末申报的程序要求,鞍钢各单位共完成2018年思想政治工作研究立项课题30余项。经过认真研究和积极推荐,有9项研究成果获得中国冶金政研会优秀成果奖。其中,鞍钢集团党委宣传部《以新时代宣传思想工作“六大工程”助力国企高质量发展的探索与实践》研究成果以所有参评成果中最高分的成绩获一等奖;攀钢政工部《党委中心组学习“三提升一引领”基本内涵塑造实践与研究》、鞍钢矿业公司党委《习近平新时代中国特色社会主义思想“三进、两融入”学习模式的实践研究》、鞍山钢铁党委宣传部《学习贯彻党的十九大精神 突出四个强化 提升学习质量 发挥党委理论学习中心组示范引领作用》3项研究成果获二等奖;鞍钢矿业大孤山球团厂党委《“五小”思想政治工作法 拓展应用再实践的专题研究》、攀钢矿业公司党委《“互联网+思想政治工作”的探索与实践》、攀钢钒公司党委《把握新规律 探索新路径 思想政治工作为新攀钢建设保驾护航》、鞍钢股份炼铁总厂党委《弘扬劳模精神和工匠精神 打造敬业奉献 创新创效的高素质职工队伍的专题研究》4项研究成果获三等奖;鞍钢股份冷轧厂党委《倾力打造冷轧“创新文化”为企业发展提供不竭动力》1项研究成果获优秀奖。

  为推动2019年思想政治工作研究工作再上新水平,加强优秀成果经验交流与学习,上述部分获奖成果将于近期分期在本报理论版摘要刊载。