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冷轧厂启动综合成材率提升专项劳动竞赛

      日前,鞍钢股份冷轧厂与下属各分厂签署劳动竞赛协议,启动2018年综合成材率提升专项劳动竞赛。
      为全面落实鞍山钢铁工会开展的“挑战自我,追求卓越”综合成材率提升专项劳动竞赛要求,不断提升职工的质量意识,发挥职工创新工作室技术优势,该厂以“质量提升年”为契机,在全体职工中开展“精细管控、提质增效”综合成材率提升专项劳动竞赛。通过征集质量推进重点攻关项目、建立不合格品日分析、周评价、月总结跟踪评价机制、开展钢卷完美化评比活动、立足各线职工创新工作室攻关带项目和深入开展质量目视化工作等,不断提升各产线品种成材率小指标,确保全厂综合成材率大指标顺利完成。
      作为担负着树立鞍钢产品形象重任的“窗口”单位,该厂始终把鞍钢品牌建设工作置于首位。今年以来,该厂认真梳理影响产品质量的问题,成立由管理人员、技术人员、一线职工“三结合”的产销研一体化团队,从细化质量管理标准、严抓质量全流程管控、开展岗位技能培训、优化创新激励机制、打造专业化产线等方面入手,不断增强全员的忧患意识、质量意识、市场意识和竞争意识,确保工艺执行零差错、产品出厂零缺陷、用户服务零距离、异议处置零投诉的目标,以用户青睐的产品品牌形象擦亮鞍钢品牌形象,为实现鞍钢高质量发展目标作出新贡献。